職位概述
職位問(wèn)答
職位描述
崗位職責(zé):
1. 攝影策劃及優(yōu)化:根據(jù)業(yè)務(wù)方需求,審核產(chǎn)品、風(fēng)格、品類、數(shù)量、時(shí)效等基本信息,參與制定攝影項(xiàng)目的策劃和實(shí)施,包括拍攝主題、場(chǎng)地選擇、器材準(zhǔn)備等;
2. 視覺(jué)定位分析及優(yōu)化:輸出新品類/新風(fēng)格/新市場(chǎng)的視覺(jué)定位,或優(yōu)化原品類/風(fēng)格/市場(chǎng)的視覺(jué)方案,結(jié)合趨勢(shì)進(jìn)行創(chuàng)新迭代,聯(lián)動(dòng)上下游落地執(zhí)行;
3. 拍攝時(shí)效與質(zhì)量管控:負(fù)責(zé)主題項(xiàng)目的監(jiān)控與交付,根據(jù)數(shù)據(jù)及質(zhì)量復(fù)盤搭配成效,并對(duì)主題項(xiàng)目時(shí)效與項(xiàng)目成本進(jìn)行分析總結(jié)并制訂優(yōu)化方向,或?qū)徍嗽u(píng)估主題項(xiàng)目的總結(jié)及優(yōu)化方案,確保拍攝全流程時(shí)效指標(biāo)和拍攝點(diǎn)擊率指標(biāo)的達(dá)成;
4. 預(yù)算與成本管控:負(fù)責(zé)審核評(píng)估主題項(xiàng)目的搭配執(zhí)行方案、預(yù)算及人員配置方案包,引入和篩選適合的模特等資源,根據(jù)項(xiàng)目等級(jí)制定預(yù)算、人員配置及分工方案,并不斷優(yōu)化方案以管控成本;
5. 標(biāo)準(zhǔn)及流程的梳理優(yōu)化:梳理及優(yōu)化拍攝、搭配等執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)及流程;
6. 團(tuán)隊(duì)帶教與賦能:負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)及優(yōu)化團(tuán)隊(duì)專業(yè)培訓(xùn)課程課件,負(fù)責(zé)整體梯隊(duì)搭建及人員培養(yǎng)。
任職要求:
1、大專或以上學(xué)歷,3年以上時(shí)裝產(chǎn)品拍攝經(jīng)驗(yàn),具有跨境電商公司攝影團(tuán)隊(duì)管理背景優(yōu)先;
2、熟悉攝影拍攝技能及圖片的后期處理;
3、良好的溝通協(xié)作能力和團(tuán)隊(duì)精神。
溫馨提示
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