職位描述
崗位職責(zé):
1. 制定公司營銷戰(zhàn)略規(guī)劃,建立符合公司品牌定位及市場需求的銷售運營管理和執(zhí)行體系;
2. 制定所負責(zé)品牌年度、半年度、季度營銷計劃、毛利指標(biāo);
3. 監(jiān)督落實公司相關(guān)銷售政策,對銷售人員進行業(yè)績考核與指導(dǎo);
4. 負責(zé)線上、線下運營管理,門店活動策劃制定、任務(wù)完成跟進、團隊管理等工作;
5. 組織銷售人員進行相關(guān)知識、技能培訓(xùn),包括產(chǎn)品知識、陳列、品牌推廣、銷售技巧、商品管理、vip管理等;
6. 根據(jù)公司制定的銷售預(yù)算,完成公司銷售目標(biāo);
7. 負責(zé)門店加盟拓展客戶等各項重點工作對接及關(guān)系維護;
8. 了解當(dāng)前服裝流行資訊,掌握同行業(yè)/競品品牌產(chǎn)品趨勢、產(chǎn)品上市情況及銷售狀況,按時完成市場調(diào)研報告。
任職要求:
1. 服裝設(shè)計或市場營銷等類專業(yè)
2. 有3年以上知名品牌服裝銷售運營管理實戰(zhàn)經(jīng)驗者優(yōu)先.
3. 熟悉服裝品牌終端形象,終端營運,品牌形象的策劃和推廣;
4. 培訓(xùn)教授能力強,對數(shù)據(jù)敏感,善于利用數(shù)據(jù)跟進銷售情況;
5. 具備資源整合、團隊建設(shè)和決策能力;
6. 溝通表達能力、組織協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力、抗壓能力強,具有較強的團隊精神。